Leva

Batería de pruebas diseñada de acuerdo al puesto (Habilidades para ventas, adaptabilidad, inteligencia, personalidad y competencias)
Interpretación efectiva en el comportamiento, inteligencia y rasgos psicológicos de los candidatos.
Reporte de pruebas y competencias por evaluado.
Aplicación de pruebas por un experto.
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Optimización de tiempos para que nuestro cliente se enfoque en sus actividades productivas.